삼성전자
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삼성전자, 책임에 대한 직원 리뷰

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3.3일-생활 균형

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비교적 R&D에서는 자유롭게 출근을 할 수 있으나, 항상 그렇지많은 않다.근무시 계속 자기계발을 하지 않으면 도태되는 분위기이며, 복지제도는 정말 좋다.무료 사원 식당, 건강 검진, 복지 포인트, 에버랜드 이용권 등등. 그러나, 이에 상응하는 결과를 도출해내야 한다는 것과 경쟁이 심한 모바일 시장에서 살아남기 위해 처절할 정도로 일을 하겠다는 마음가짐과 체력이 필수

장점

무료사원 식당과 복지제도

단점

잔업은 항상 많다
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짧았지만 체계회된 조직으로 연구함

삼성종합기술원에서 2008년 전배를 와서 OLED 전문가에서 Oxide TFT 분야로 방향전환을 하면서 본인의 역량이 커지는 경험을 하게 되고, 양산에 필요한 신뢰성 분야에 있어 전문가로 활동하면서 당시 SDI와의 합병 시 신뢰성 대결에서 승리하는 경험을 함

장점

체계적인 연구 활동

단점

융통성이 체제와의 불일치가 있음
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분야별 평점

업무와 생활의 균형 (워라밸) 분야 별점 3.3/5점
급여 / 복리후생 분야 별점 4.4/5점
고용 보장 / 승진 분야 별점 3.6/5점
경영진 분야 별점 4.0/5점
사내 문화 분야 별점 3.8/5점
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