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대한민국5건의 리뷰
검색과 일치하는 리뷰 5건을 찾았습니다.
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4.0
업무와 생활의 균형
급여 / 복리후생
고용 보장 / 승진
경영 및 관리
사내 문화 및 가치관
워크앤 라이프 발란스가 좋은 회사
새로운 변화를 기꺼이 받아드리는 기업문화와 점차 좋은 방향으로 발전하기 위하여 모든 임직원이 열심히 일하는 회사
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4.0
업무와 생활의 균형
급여 / 복리후생
고용 보장 / 승진
경영 및 관리
사내 문화 및 가치관
Result Driven Culture
I worked in Philips Korea, semiconductors business part as a technical supporter for Korean customer, which is a big electronic devices manufacturer for 3 years 15 years ago.

It was good experience to learn customer-focused business.
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4.0
업무와 생활의 균형
급여 / 복리후생
고용 보장 / 승진
경영 및 관리
사내 문화 및 가치관
Challange
High Stretch target and focus on productivity improvement.
Strengthen Operational Excellence and Best result delivery always.

Limited resources and limitation of business expansion
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3.0
업무와 생활의 균형
급여 / 복리후생
고용 보장 / 승진
경영 및 관리
사내 문화 및 가치관
Chronic defict in electronic parts
Philips Electronics part division had chronic defict and decieded to run ERP (Early Retirement Program) in 1993. After that, this company was merged with other company in South Korea.
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4.0
업무와 생활의 균형
급여 / 복리후생
고용 보장 / 승진
경영 및 관리
사내 문화 및 가치관
lot of team work
good people and working environment
project-based

passionate people

learned team work

open-minded discussions about projects

long commute, personally

chance to work globally
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161
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148
분야별 평점
3.9
업무와 생활의 균형 (워라밸)
3.9
급여 / 복리후생
3.5
고용 보장 / 승진
3.5
경영 및 관리
3.8
사내 문화