. 피성년후견인
. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람
. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조(횡령, 배임) 및 제356조(업무 상의 횡령과 배임)에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금을 선고받고 그 혀이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
.「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정 된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나 지 아니한 사람
. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」제2조제2호에 따른 스토킹범죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금을 선고받고 그 혀이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면/해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄
「아동/청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동/청소년 대상 성범죄

. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

지방공무원 임용령 제65조(부정행위자 등에 대한 조치)

. 임용시험에서 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 행위를 한 사람에 대해서는 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소하고, 그 처분이 있은 날로부터 5년간 이 영에 따른 시험과 그 밖에 공무원 임용을 위한 시험의 응시자격을 정지한다.
※ 각 호 어느 하나에 해당하는 행위에 관한 자세한 사항은 관련 조항을 통해 확인

부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조(비위면직자 등의 취업제한)

.비위면직자 등은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자를 말한다.
1. 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자
2. 공직자였던 자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받은 자
.비위면직자 등은 당연퇴직, 파면, 해임된 경우에는 퇴직일, 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받은 경우 및 자격정지 또는 자격상실 형의 선고를 받은 경우.금고형 또는 징역형의 집행유 예 선고를 받은 경우에는 그에 대한 판결이 확정된 날, 금고형 또는 징역형의 선고를 받은 경우에는 그에 대한 집행이 종료된 날 또는 사면, 형 집행의 면제 등으로 집행을 받지 아니 하기로 확정된 날 중 빠른 날부터 5년 동안 다음 각 호의 취업제한기관에 취업할 수 없다.
1. 공공기관
2. 대통령령으로 정하는 부패행위 관련 기관
3. 퇴직 전 5년간 소속하였던 부서 또는 기관의 업무와 밀접한 관련이 있는 영리사기업체 등
4. 영리사기업체 등의 공동이익과 상호협력 등을 위하여 설립된 법인.단체

임용자격기준 (다음 자격기준의 어느 하나에 해당하는 사람

구분

자격요건

동물사양관리
및 센터운영
농업9급
(일반임기제)

관련분야 자격증 1개 이상 소지하고 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
관련분야 자격증
반려동물관리사, 반려동물지도사, 핸들러, 반려견행동상담사, 반려동물행동교정사

※ 농림축산식품장관이 인가한 법인(한국애견연명, 한국애견협회)으로부터 취득한 자격증에 한함

관련분야 실무경력
국가, 지방자치단체, 공공기관, 민간분야 등에서 축산, 동물관련업무분야 에 근무한 경력

직무분야 실무경력 인정 범위: 경력증명서상 근무기간, 담당업무, 직위가 상세히

명시되어야 하며, 전일근무(1일 8시간)가 아닌 경우, 임용예정 직무분야에서 활동한
주당 근무시간이 명시 되어야 함.
(예시 : 주 20시간 근무 (1일 4시간 1년 근무 = 전일제 6개월 근무와 동일))

경력의 계산은 최종(면접)시험 예정일 기준으로 판단하며, 관련분야 최종경력을

기준으로 시험공고일 현재 퇴직 후 3년이 경과되지 아니하여야 함.
(시간선택제임기제공무원의 경우 10년) [지방공무원 임용령 제17조 제5항]

지방공무원 인사제도 운영지침에 따라 임용예정 분야의 상위 계급에 규정된

응시요건을 충족한 사람은 하위 계급의 응시요건을 충족한 것으로 봄

보수 수준
「지방공무원보수규정」제35조 제3항 및 제6항 규정에 의거 연봉 한계액의 하한액을

원칙으로 하되, 임용예정자의 능력.자격.경력 등을 고려하여 결정

임용분야

임용직급

상한액

하한액

비 고

동물사양관리 및
센터운영

농업9급
(일반임기제)

51,290천원

상한액의 60%적용

연봉 외 급여 : 「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 따라 별도 지급

※ 고용보험법 제10조 및 고용보험법 시행령 제3조의2에 따라 임기제공무원이
고용보험(실업급여)에 가입희망 시 가입 가능(단, 최초 임용일로부터 3개월 이내)

시험방법
1차 서류전형(응시자격.경력 등 자격기준 적격여부 심사)
당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격.경력 등이 정해진 기준에 적합한지 여부를

서면으로 심사
※ 응시인원이 선발예정 인원의 3배수 이상인 경우에는 3배수 이상의 범위에서
서류 전형 합격자를 결정할 수 있음(지방공무원 임용령 제55조제4항)

제2차 시험 : 면접시험(서류전형 합격자에 한함)
인성, 공직관, 전문성 등 업무 추진 역량을 종합적으로 평가
당해 직무수행에 필요한 지식, 능력 등 적격성 검정

※ 평정요소 : 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사표현의
정확성과 논리성, 예의/품행 및 성실성, 창의력/의지력 및 발전 가능성

각 위원이 5개 평정요소에 따라「상.중.하」로 표시하여 합격자 결정을 하되,

위원 과반수가 5개 평정요소 중 2개 항목 이상을「하」로 평정한 경우와, 위원
과반수가 어느 하나의 동일 평정 요소에 대하여「하」로 평정한 경우 불합격으로
하며 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중 평정성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정
1) 평정성적이 동일한 경우「상」의 개수가 많은 경우 1순위이고,「상」의
개수가 동일한 경우「중」의 개수가 많은 경우 1순위가 됨
2) 1)의 조건이 동일한 경우 5개의 평정요소 (1)~(마) 각 순으로 성적이 우수한
사람을 최종 합격자로 결정함

시험일정(예정)

임용시험
계획 공고

응시원서 접수

1차 서류전형
합격자발표

2차 면접시험

최종합격자
발표

일 시

장 소

2024.11.11.
~ 11.20.

2024.11.21.
~ 11.25.

2024.11.29.

2024년 12월 중

2024.12월 중

상기일정은 시험전형 등의 사정에 따라 변경될 수 있음.
서류전형 합격자는 경주시 홈페이지 「채용공고」란에 게시하고, 서류전형 합격자

공고 시 면접시험 일시 및 장소 게시, 최종합격자는 개별통보 및 경주시 홈페이지 공고

응시원서 접수

가. 접수기간 : 2024. 11. 21. ~ 11. 25.(3일간)
※ 접수시간은 09:00~18:00까지임(주말 및 중식시간 12:00~13:00 제외)
나. 접수장소 : 경주시청 총무새마을과 인사팀( 054-779-6594)
다. 접수방법 : 접수기간 내에 응시원서를 작성하여 접수 장소에 직접 방문접수하거나
우편접수(등기)

등기우편 접수 안내

주 소 : 우(38102) 경상북도 경주시 양정로 260(동천동 경주시청) 총무새마을과 인사팀
유 효 일 : 접수 마감일 소인분까지 유효

※ 택배 및 퀵서비스 등을 활용한 접수는 불가

응시수수료 : 우체국 통상환증서를 구입하여 제출서류와 동봉하여 제출 ※ 정부수입인지불가
기타사항
등기우편 발송 후 총무새마을과 인사팀( 054-779-6594)으로 반드시 확인 전화 요망
등기우편 접수 시 봉투 겉표지에 “임기제공무원 응시원서” 글자 표기
응시번호는 서류전형 발표 전까지 휴대폰 SMS으로 통보 예정이며, 응시표는 서류전형 합격자에 한하여 면접시험장에서 배부

응시원서 양식(이력서, 자기소개서 등 포함)은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용

제출서류 ※원서접수 시 스테이플러, 띠지 등 사용 금지

구 분

내 용

비 고

① 응시자 제출서류 목록표 1부

목록별로 제출 여부 표시

[별지 제1호]

② 응시원서 1부

응시수수료 : 경주시 수입증지
9급: 5,000원
판매처 : 경주시청 별관 2층 징수과 세입관리팀

※ 정부수입인지 및 타 지자체 수입증지 제출 불가

[별지 제2호]

③ 이력서 1부

이력서 상의 경력과 자격은 경력증명서, 자격증으로 증명할 수 있는 사항만 기재

※ 경력증명서 및 자격증을 제출할 수 없는 경우 기재 금지

[별지 제3호]

④ 자기소개서 1부

A4 2~3매 이내 자유롭게 기술하되, 지원동기 생활신조와 가치관, 성격의 장단점 등 종합적으로 고려하여 작성

※ 성명, 나이, 학교명, 출생지, 부모 직업 등 개인 신상 기재금지

[별지 제4호]

⑤ 직무수행계획서 1부

임용예정 직무수행계획을 A4 5매 이내로 작성
응시 분야에 대한 자신의 생각, 향후 계획, 발전 방안 등을 자유롭게 기술

[별지 제5호]

⑥ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부

별지 양식

[별지 제6호]

⑦ 개인정보 수집/이용 동의서 1부

별지 양식

[별지 제7호]

⑧ 최종학교 졸업증명서 또는 학위증서 사본 1부
(원본 지참)

대학원 이상 졸업자의 경우 대학교, 대학원 졸업증명서(학위증서) 모두 제출
최종학력이 고교 이하인 경우 최종졸업장 사본 제출

⑨ 응시 분야 관련 자격증(면허증) 사본 1부 (원본 지참)

유효기간 : 면접시험일 기준
갱신 또는 재발급 사실이 있는 경우 갱신 또는 재발급 된 자격증을 제출

⑩ 경력(재직)증명서 1부
(원본 또는 사본)

발행기관 직인 및 증명서 발급대상자의 성명과 연락처 기재
재직기간, 근무부서, 재직당시 담당업무 등이 명확하게 명시되어야 함
사업자등록증 등 기관 성격을 증명할 수 있는 자료 1부 ※ 제출이 어려운 경우 사업자등록번호 기재
비정규직 또는 비상근직으로 근무한 경우 반드시 주당 근무시간을 명시하여야 하며, 프리랜서, 자원봉사, 시민단체 활동 등 근무기간과 시간이 불분명한 경우 반드시 보수내역 및 주당근무시간 등 입증자료 제출(미제출시 불인정)

※ 제출된 경력증명서로 응시분야 근무인정 여부가 모호하거나 불명확할 경우 불이익을 받을 수 있으니 응시자 본인이 경력증명서 발급부서에서 응시분야 직무임을 확인받고 제출

⑪ 국민건강보험 자격득실 확인서 1부 또는 고용보험 피보험 자격 이력내역서 1부
(경력, 재직증명서 제출자에 한함)

국민건강보험(www.nhis.or.kr) 홈페이지에서 출력 또는 공단 방문 발급
고용보험관리공단(www.ei.go.kr) 홈페이지에서 출력 또는 공단 방문 발급
경력증명서 경력을 검토할 수 있도록 보험 가입 전체기간 발급

⑫ 주민등록초본 1부

주민등록번호 전체 표기
남자의 경우 병역사항 포함

⑬ 기타 우대요건 관련 증빙서류

⑨번 내용과 동일

※ 제출서류에 유효기간이 정해져 있는 경우 유효기간 내의 서류를 제출하여 주시고 제출서류 중 불명확한 부분에 대하여는 추가서류 제출을 요구할 수 있음
※ 모든 증명서는 발행기관의 직인이 있어야 함
※ 외국어로 기재된 증빙자료의 경우 반드시 공증받은 한글 번역본 첨부
※ 제출서류 확인결과 허위사실로 판명될 경우 당해 시험 무효 및 합격이 취소처리 되며, 임용 후에도 허위사실이 발견되면 임용이 취소됨

기타(유의) 사항

가. 응시 희망자는 자격 요건 등이 적합한지를 정확히 확인 후 응시하시기 바랍니다.
나. 제출 서류는 사본 제출을 원칙으로 하고, 원본 제출 시 반환이 가능하며,
자격 요건이 되는 자격증은 원서 접수 시 반드시 원본을 지참하여 확인 절차를
거쳐야 합니다.
다. 해당 분야 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후에라도
신원조사 및 임용신체검사 결과 결격 사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
라. 제출서류에 유효기간이 정해져 있는 경우 유효기간 내의 서류를 제출하여 주시고,
자격 요건이 충족되지 않을 경우 응시원서를 접수 받지 않을 수 있습니다.
마. 응시서류상의 기재 착오나 누락으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.
바. 본 시험 계획은 사정에 의해 변경될 수 있으며 변경된 사항은 경주시청 홈페이지에
공고합니다.
사. 최종합격자가 임용포기, 임용된 후 퇴직하는 등의 사유로 결원을 보충할 필요가
있을 경우 합격자 발표일부터 6개월 이내에 합격 기준에 적합한 자 중 차순위자를
합격자로 결정할 수 있습니다. 아. 적격자가 없을 경우 최종합격자가 없을 수 있습니다.
자. 이력서, 자기소개서, 직무수행계획서 작성 시 출생지, 학교명, 부모 직업 등 개인
신상을 직·간접적으로 알 수 있는 내용은 작성 금지
차. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정 인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을
경우(서류전형 결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우도 포함)에는
1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 예정입니다.
카. 경주시인사위원회에서 동일 일자에 시행하는 임용시험에는 복수로 원서를
접수할 수 없습니다.
타. 본 시험계획은 사정에의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험시행
7일전까지 경주시 홈페이지(www.gyeongju.go.kr)/[채용공고]란에 별도 공고합니다.
파. 기타 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.

시험관련 문의 : 총무새마을과 인사팀 ( 054-779-6594)
임용분야 직무관련 문의

임용분야

담당부서

연락처

동물사양관리 및 센터운영

축산정책과

054-760-2880

파일
2024년 제5회 임기제 공무원 채용(공고문).hwp
응시원서 등 서식(5회).hwp

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